本報訊  為確保培訓(xùn)學(xué)習(xí)的連續(xù)性，防止出現(xiàn)知識更新的“斷層”，果蔬公司人事部結(jié)合公司實際，選擇《六項精進(jìn)》、《向海底撈學(xué)服務(wù) 用服務(wù)提升企業(yè)價值》、《有效溝通》等經(jīng)典培訓(xùn)課程，聯(lián)系工作實際，圍繞“怎樣將所學(xué)知識運用于實踐，不斷提升崗位管理水平”這一主題，及時制定實施內(nèi)部繼續(xù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)方案，通過視頻教學(xué)和現(xiàn)場交流的方式，集中開展冬季培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動，參訓(xùn)干部...

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  本報訊  11月2日上午，隨著《向海底撈學(xué)服務(wù) 用服務(wù)提升企業(yè)價值》專題培訓(xùn)的結(jié)束，2013年度公司干部集中培訓(xùn)畫上了圓滿的句號。各企業(yè)、各部門如何認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，繼續(xù)抓好今冬明春以及明年的培訓(xùn)？公司副總裁李凌云在干部培訓(xùn)總結(jié)會上進(jìn)行了安排部署。   李總指出，今年以來，公司干部集中培訓(xùn)主要采取了三種方式：一是由各企業(yè)主管級以上干部互相交流...

  本報訊  金潮地產(chǎn)業(yè)主之家自今年3月18日成立以來，舍得投入抓硬件，搭建了演出舞臺，購置了高標(biāo)準(zhǔn)的卡拉OK音響、投影儀，休閑布藝沙發(fā)、冰吧，配備飲料和綠茶，配置了臺球、乒乓球、羽毛球場地及設(shè)施，擺放了觀葉植物和花卉，營造了溫馨浪漫的環(huán)境和氛圍，為業(yè)主提供了舒適的活動場所，增強(qiáng)了業(yè)主“家”的歸宿感。   在抓好硬件投入的基礎(chǔ)上，金潮地產(chǎn)公司...

  本報訊 10月30日上午，在招遠(yuǎn)市質(zhì)監(jiān)站領(lǐng)導(dǎo)的陪同下，煙臺市質(zhì)監(jiān)總站檢察人員對金潮格林小鎮(zhèn)二期9幢小高層進(jìn)行了全面檢驗，各項指標(biāo)均符合優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)。據(jù)悉，9幢小高層一次性通過上級質(zhì)監(jiān)部門檢驗，這在招遠(yuǎn)尚屬首例。金潮地產(chǎn)將以此為契機(jī)，努力將格林小鎮(zhèn)打造成為業(yè)主放心滿意的明星樣板工程。  （通訊員  呂松容  曹靜安）...

  本報訊  11月13日，筆者從10月份公司經(jīng)濟(jì)活動分析會上獲悉，電池、建材、蓄電池公司分別提前三個月完成了全年利潤指標(biāo)。其中，電池公司比預(yù)算增幅169%，比去年同期增幅143%；建材公司比預(yù)算增幅44%，比去年同期增幅39%；蓄電池公司比預(yù)算增幅63%，比去年同期增幅71%，創(chuàng)歷史同期最好水平。   電池公司實施多元化產(chǎn)品盈利模式，千方百...